上海如何吸引聚集金融高級(jí)人才？
發(fā)布時(shí)間：2018-12-07
上海建設(shè)國(guó)際金融中心的關(guān)鍵因素是什么？是人才，是優(yōu)秀的金融高級(jí)人才，特別是具有全球視野的國(guó)際高級(jí)金融人才！上海要建設(shè)國(guó)際金融中心，就必須打造集人才引進(jìn)、孵化、服務(wù)和發(fā)展等多個(gè)功能為一體的國(guó)際金融人才高地。
上海浦東在金融人才管理和吸引的具體措施上：
率先試點(diǎn)金融業(yè)對(duì)外開放。全面推動(dòng)銀行、證券、保險(xiǎn)、金融要素市場(chǎng)、支付等行業(yè)的開放，拓展FT（自由貿(mào)易）賬戶功能和使用范圍。率先推動(dòng)一批重點(diǎn)外資項(xiàng)目落戶浦東。推動(dòng)一批國(guó)際知名的合資證券、外資銀行、外資壽險(xiǎn)公司、外資再保險(xiǎn)公司、外資保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)、外資公募基金、評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)、清算支付機(jī)構(gòu)落戶。爭(zhēng)取年內(nèi)推出“滬倫通”。
率先在金融領(lǐng)域落實(shí)浦東人才發(fā)展“35條”。出臺(tái)浦東人才發(fā)展“35條”的配套政策，加強(qiáng)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)投融資服務(wù)，提供與其境內(nèi)就業(yè)和生活相關(guān)的各項(xiàng)金融服務(wù)，支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主體開展跨境融資、增資擴(kuò)股、上市、收購(gòu)兼并、資金集中管理等相關(guān)跨境金融服務(wù)。在既有的對(duì)持牌類金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)的基礎(chǔ)上，增加了對(duì)持牌金融機(jī)構(gòu)子公司的獎(jiǎng)勵(lì)。
率先貫徹“上海服務(wù)”品牌戰(zhàn)略。持續(xù)打造“金才”系列服務(wù)品牌工程。通過國(guó)際人才公寓、租賃住房等方式解決金融人才居住問題，積極引進(jìn)外資健康保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)，大力發(fā)展國(guó)際醫(yī)療保險(xiǎn)結(jié)算服務(wù)。
率先搭建金融人才合作平臺(tái)。積極落實(shí)中央和上海市“千人計(jì)劃”、上海金融領(lǐng)軍人才計(jì)劃和浦東“百人計(jì)劃”，推動(dòng)國(guó)際化高端金融人才集聚浦東。
率先探索與國(guó)際接軌的金融法治環(huán)境。建設(shè)首家金融法院，完善現(xiàn)有的金融仲裁院、金融法庭的功能，形成與國(guó)際接軌的金融糾紛處理機(jī)制。
目前，浦東新區(qū)金融增加值達(dá)2700億元，占上海全市的一半，占新區(qū)生產(chǎn)總值的28%，各類金融機(jī)構(gòu)總數(shù)超過1萬(wàn)家。金融人才總數(shù)已達(dá)30萬(wàn)，其中金融高管人才2萬(wàn)人。截至2018年11月23日，上海地區(qū)今年就已有616人獲得CFA資格認(rèn)證，居全國(guó)首位。浦東也正通過與CFA協(xié)會(huì)這樣國(guó)際性高標(biāo)準(zhǔn)金融組織開展一系列合作，正是要進(jìn)一步集聚高層次金融人才，努力構(gòu)建與國(guó)際接軌的金融環(huán)境。
未來(lái)金融人才應(yīng)具備科技能力。以人工智能為引領(lǐng)的第四次工業(yè)革命拓展了人類的腦力，對(duì)模式化的計(jì)算工作將構(gòu)成挑戰(zhàn)，同時(shí)也將促使金融回歸本源，金融的本質(zhì)即是信息管理服務(wù)業(yè)，未來(lái)的金融人才應(yīng)具備科技能力，目前一些金融機(jī)構(gòu)已稱未來(lái)50%以上的員工都是科技人才。金融人才未來(lái)將呈現(xiàn)專業(yè)分類專家發(fā)展趨勢(shì)，包括監(jiān)管政策制定前的咨詢參謀、全球金融中心監(jiān)管信息同步跟蹤分析等方面，換言之，金融人才的專業(yè)細(xì)分要看是成為哪方面的合規(guī)運(yùn)營(yíng)專家。
上海還能過開展類似金融雛鷹培育主題活動(dòng)，為上海國(guó)際金融中心建設(shè)儲(chǔ)備一支堅(jiān)強(qiáng)的后備人才隊(duì)伍，助力金融創(chuàng)新，優(yōu)化人才遴選機(jī)制。